社労士コラム
会社設立後の手続きNew!!

皆様、こんにちは。社会保険労務士の出口勇介です。 今回は、会社を設立した後の会社が成長していく各段階でどのような手続が必要になってくるのかを解説します。 会社設立後の手続等の種類 会社を設立した後に事業が成長していく各段 […]

社労士コラム
管理職の労務管理

皆様、こんにちは。社会保険労務士の出口勇介です。 本稿では、管理職にまつわる労務管理について注意すべき点を解説します。 1 管理職とは 定義 「管理職」とは、その責任の範囲は会社の規模や種類によって異なりますが、一般的に […]

社労士コラム
その残業、適法ですか?

皆様、こんにちは。社会保険労務士の出口勇介です。 労働者を残業をさせるためには、いくつかルールがあることはご存知でしょうか? 今回は、そもそも残業をさせるにはどういう手続が必要か、働き方改革の目玉の一つとして挙げられる残 […]

社労士コラム
病気になった契約社員を期間の途中で解雇できるか

皆様、こんにちは。社会保険労務士の出口勇介です。 今回は、期間を定めて雇用している契約社員について、病気を理由に契約期間途中で解雇をすることができるのかについて解説します。 1 契約社員とは 「契約社員」とは、法律上の定 […]

社労士コラム
社会保険加入要件②~4分の3基準とは?~

皆様、こんにちは。社会保険労務士の出口勇介です。 今回は、社会保険加入に加入する要件のひとつである4分の3基準について解説します。 1 社会保険加入の要件 社会保険(健康保険・厚生年金保険)に加入する(被保険者となる)要 […]

社労士コラム
社会保険加入要件①~適用事業所に使用される者~

皆様、こんにちは。社会保険労務士の出口勇介です。 本稿では、社会保険(健康保険・厚生年金保険)に加入するための要件について解説します。 1 社会保険加入の要件 社会保険(健康保険・厚生年金保険)に加入する(被保険者となる […]

司法書士コラム
NPO法人の設立を考えてる方へ

皆様、こんにちは。司法書士の出口勇介です。 今回は、 今まで任意のボランティア団体として活動してきたけど、そろそろNPO法人を設立したいと考えている方に向けて、NPO法人とはどういった団体なのかどのように設立すればいいの […]

社労士コラム
それ、偽装請負じゃないですか?

皆様、こんにちは。社会保険労務士の出口勇介です。 令和3年11月4日、東リ(株)の工場で労働者を「偽装請負」の状態で働かせいていたと認定する大阪高裁の控訴審判決がありました。 今回は、この大阪高裁が認定した「偽装請負」に […]

社労士コラム
貴社の就業規則は大丈夫ですか?

皆様、こんにちは社会保険労務士の出口勇介です。 近年、労働関連法の重要な法改正が相次いでいますが、貴社の就業規則は法改正に対応していますか? 今回は、就業規則の改定が必要な近年の法改正について解説します。 1 就業規則と […]

司法書士コラム
要注意!会社の登記、放置していませんか?

皆様、こんにちは。司法書士の出口勇介です。 今回は、放置すると大変なことになる!?「休眠会社のみなし解散」について解説します。 1 休眠会社とは? 「休眠会社」とは、株式会社であって、当該株式会社に関する登記が最後にあっ […]